– Sadašnja vlast i pored obećanja da će uvesti red u javni sektor i državnu upravu dovođenjem 100.000 novih ljudi prednjači u tom upošljavanju – tvrdi Ranka Savić i ističe da ASNS do podataka dolazi na terenu jer državni organi izbegavaju da ih daju.
Na te novozaposlene aparatčike će, kaže Savić, otići polovina od 362 miliona dinara, koliko se štedi umanjenjem za 10 odsto plata i penzija.
Odluku Vlade Srbije o zabrani zapošljavanja do kraja 2015. ispoštovalo je svega pet od 169 lokalnih samouprava, koje su "rupu u zakonu" pronašle primajući ljude na određeno vreme ili po ugovoru o radu.
Državni raj
Zapošljavanje "lokalaca" je u prvih pola godine prednjačilo upravo u nasiromašnijim opštinama, glasno je primetio i premijer Aleksandar Vučić. Nije tajna da je državna služba najpopularnija na listi poželjnih mesta zaposlenja upravo zbog sigurnosti radnog mesta, redovne plate, ali i proseka primanja većeg od republičkog.
Da je višak prekobrojnih ogroman, Ranka Savić argumentuje slikom iz jedne od opština u unutrašnjosti Srbije.
– U opštinskom hodniku sedi troje matičara, koji se neprijatno osećaju što ljudi moraju da ih zaobilaze kad dođu u opštinu nekim poslom – priča ona.
Zanimljivo je da u platama prednjače predsednici opština i gradova i to upravo oni koji vode najsiromašnije opštine. Plate lokalnih čelnika su se pre smanjenja od 10 odsto kretale od 78.000 do 119.000 dinara i do nekoliko puta su veće od prosečne zarade u tim opštinama, mada su njihove kase neretko u dugovima.
Od republičkog proseka plata, prvi ljudi u lokalu imaju duplo i trostruko više. Pri tom se administracija enormno uvećavala, pa u nekim upravama, poput Jagodine, radi 65 odsto više od propisanog broja, dok je Prokuplje limit premašilo za 40 odsto, što je dovelo i do priličnog trošenja novca.
